Enseignement | Filières de formation concernées : La personne recrutée interviendra à l’école polytechnique universitaire de Lille (Polytech Lille) qui forme des ingénieur·e·s de spécialités par la formation initiale, continue et par la voie de l’apprentissage. La personne recrutée assurera des enseignements en cycle ingénieur dans différentes spécialités (Matériaux, Production, Instrumentation…) ainsi qu’en PeiP le cycle préparatoire de 2 ans post-Bac des écoles du réseau Polytech. Objectifs pédagogiques : La personne recrutée assurera des enseignements en caractérisation des matériaux, en physique générale (résistance des matériaux, thermodynamique, électromagnétisme, mécanique des fluides) et en optique. Elle devra assurer des enseignements en français et potentiellement en anglais. Ces enseignements comporteront des aspects théoriques et pratiques (cours, travaux dirigés, travaux pratiques). Besoin d’encadrement : |
Recherche | Thématique de recherche : L’IEMN développe et caractérise au sein de ses projets-phares ‘matériaux’ et ‘nano-caractérisation’ des nanomatériaux avancés et fonctionnels, dans le cadre d’activités de recherche fondamentale ou en lien avec des applications électroniques ciblées telles que les micro-dispositifs de stockage d’énergie. Ces activités se développent à l’intersection de deux plateformes labellisées Université de Lille (CMNF et PCMP, respectivement dédiées à la micro-nano-fabrication et à la caractérisation). Elles s’insèrent également dans des programmes structurants (CPER IMITECH, Equipex EXCELSIOR, Equipex+ NANOFUTUR, Labex StoreX) et bénéficient de la double appartenance de l’IEMN aux réseauxRENATECH+ (grande centrale technologique en France) et RS2E (Réseau sur le Stockage Electrochimique de l’énergie). Ce profil de recrutement vise à renforcer les activités de recherche du laboratoire dans ces domaines. Le profil de recherche pourra concerner les deux profils-cibles suivants : Les projets ou profils de recherche à l’interface entre ces deux profils-cibles seront pleinement considérés. Le candidat ou La candidate devra de manière générale montrer de solides connaissances en science des matériaux (physique et/ou chimie des matériaux), en dépôts de films ultra-minces ou de molécules, en caractérisations structurales et électroniques (par ex : diffraction des rayons X, microscopie à force atomique [AFM], techniques de spectroscopie électronique). La thématique de recherche du poste sera :
Prises de responsabilités attendues : |
Innovation pédagogique | La personne recrutée sera amenée à faire évoluer les enseignements et à mettre en place des projets multidisciplinaires/multispécialités à Polytech Lille, puis à développer des outils pédagogiques permettant une participation plus active des étudiant·e·s (classe inversée, enseignement par projet…). L’université́ de Lille encourage le développement de la réflexion pédagogique de ses enseignant·e·s-chercheur·e·s dans le cadre de l’évolution de son offre de formation tout au long de la vie. La personne recrutée sera encouragée à répondre aux appels d’offres de l’université́ dans ce domaine. |
Mots-clés |
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Champs Euraxess | Job Title : Assistant Professor. Job Profile : Teaching in Polytech Lille (strength of materials, thermodynamics, electromagnetism, fluid mechanics, …) and Research in IEMN laboratory. Research fields :
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Contacts | Recherche :
Enseignement :
Administratif :
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Type de poste : Unité de recherche : Identification du poste : Intitulé : Nature du concours : Composante – Département: Pour plus d’informations: |
IMPORTANT :
- Le poste sur lequel vous candidatez est susceptible d’être situé dans une « zone à régime restrictif » au sens de l’article R. 413-5-1 du code pénal. Si tel est le cas, votre nomination et/ou votre affectation ne pourront intervenir qu’après autorisation d’accès délivrée par le chef d’établissement, conformément aux dispositions de l’article 20-4 du décret n°84-431 du 6 juin 1984 ;
- Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ;
- La composition du comité de sélection sera accessible sur le site de l’Université de Lille à la rubrique : https://www.univ- lille.fr/universite/travailler-a-luniversite/ dès la publication des postes sur l’application ministérielle GALAXIE.
Auditions des candidats :
L’article 9-2 du décret du 6 juin 1984 fixant les dispositions statutaires communes applicables aux enseignants-chercheurs et portant statut particulier du corps des professeurs des universités et du corps des maîtres de conférences dispose que « l’audition des candidats par le comité de sélection peut comprendre une mise en situation professionnelle, sous forme notamment de leçon ou de séminaire de présentation des travaux de recherche. Cette mise en situation peut être publique ».
Mise en situation professionnelle : NON